La contrattazione integrativa
É ripartita in questi giorni la contrattazione integrativa di istituto, che l'anno scorso è stata oggetto di molte discussioni ed anche di polemiche e contenziosi. Rispetto alla prima stagione di attuazione del DLgs. 150/09, sono intervenute alcune novità:
- il consolidarsi di un orientamento giurisprudenziale
- l'emanazione del DLgs. 141/11, entrato in vigore lo scorso 6 settembre
Per corrispondere alla richiesta di molti colleghi, riteniamo utile pubblicare un manualetto contenente le principali linee guida per il dirigente ed avvertenze in materia di contrattazione integrativa.
Il documento - di circa dieci pagine complessive - a cura di Antonino Petronino (ANP Lazio) sarà pubblicato a puntate anche su questo sito nella sezione "Contrattazione integrativa", con il seguente calendario:
- 30 settembre: Il contesto normativo e giurisprudenziale (principali novità)
- 4 ottobre: L'apertura - L'informazione preventiva - La proposta del dirigente
- 7 ottobre: Le materie da contrattare - L'accordo
- 10 ottobre: Il mancato accordo
A corredo dei passaggi più importanti, pubblicheremo anche delle bozze utili per la predisposizione di atti e documenti relativi alla contrattazione.
Successivamente, renderemo disponibile il documento completo degli allegati
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