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La contrattazione integrativa

É ripartita in questi giorni la contrattazione integrativa di istituto, che l'anno scorso è stata oggetto di molte discussioni ed anche di polemiche e contenziosi. Rispetto alla prima stagione di attuazione del DLgs. 150/09, sono intervenute alcune novità:

  • il consolidarsi di un orientamento giurisprudenziale
  • l'emanazione del DLgs. 141/11, entrato in vigore lo scorso 6 settembre

Per corrispondere alla richiesta di molti colleghi, riteniamo utile pubblicare un manualetto contenente le principali linee guida per il dirigente ed avvertenze in materia di contrattazione integrativa.

Il documento - di circa dieci pagine complessive - a cura di Antonino Petronino (ANP Lazio) sarà pubblicato a puntate anche su questo sito nella sezione "Contrattazione integrativa", con il seguente calendario:

  • 30 settembre: Il contesto normativo e giurisprudenziale (principali novità)
  • 4 ottobre: L'apertura - L'informazione preventiva - La proposta del dirigente
  • 7 ottobre: Le materie da contrattare - L'accordo
  • 10 ottobre: Il mancato accordo

A corredo dei passaggi più importanti, pubblicheremo anche delle bozze utili per la predisposizione di atti e documenti relativi alla contrattazione.
Successivamente, renderemo disponibile il documento completo degli allegati
 


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